SD Worx SAP Solutions
Erfolgreiches HR mit SAP SuccessFactors
Bessere Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und Zeiterfassung mit SAP SuccessFactors. SAP Expert Partner für HR & Payroll: Wir entwerfen, implementieren und betreuen die optimale Lösung – für wachsende und etablierte Unternehmen.
Über 650 Unternehmen vertrauen SD Worx SAP-Lösungen
Unsere maßgeschneiderten SAP-Lösungen
Entdecken Sie Lösungen, die den strategischen Wert steigern und den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus verbessern. Nutzen Sie unsere unübertroffene Expertise in den Bereichen Personalverwaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und SAP.
SAP HR-Lösungen für jedes Unternehmen
Wir bieten kompetente Beratung und maßgeschneiderte Implementierung von SAP SuccessFactors. Mitarbeitererfahrung optimieren, Prozesse standardisieren, Kosten senken und wertvolle Erkenntnisse gewinnen Personalbeschaffung und -entwicklung neu gedacht.
HR transformieren
Migration von On-Premise zur Cloud
Machen Sie Ihre Gehaltsabrechnung zukunftssicher, bevor der On-Premise-Support 2027 endet. Wir unterstützen den nahtlosen Wechsel zu SAP SuccessFactors Employee Central Payroll – für minimale Risiken, reibungslose Abläufe und maximale Effizienz.
Planung starten
SD Worx SAP Add-Ons
Boostern Sie Ihre SAP-Lösungen mit unseren Plug-and-Play-SAP-Add-ons.. Schließen Sie Funktionslücken, nutzen Sie die neuesten digitalen Trends und stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften mit branchenweit besten Lösungen sicher.
Unsere Add-onsWarum SD Worx?
SAP Expert Partner mit 850 zertifizierten Experten, 600+ Kunden und 1 Mio. monatlichen Lohn- & Gehaltsabrechnungen.
Zuverlässiger Partner
Alles aus einer Hand: Implementierung, Application Maintenance und Payroll in nur einem Vertrag.
Maßgeschneiderte Lösungen
Profitieren Sie von der einzigartigen Kombination aus SAP-, SD Worx- und Drittanbieter-Lösungen.
Sprachbarrieren überwinden
Unsere Tech-, Functional- und Payroll-Teams kennen Ihre Bedürfnisse – ganz ohne Hin und Her.
Akkreditierungen und Anerkennungen
SD Worx ist aussichtsreicher Anwärter (global) auf die SAP Business Application Services Peak Matrix 2025 der Everest Group
Lass uns reden
Revolutionieren Sie Ihre Personalverwaltung, Ihre Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Ihre Zeiterfassung mit SD Worx SAP-Lösungen. Verbessern Sie die Mitarbeitererfahrung, automatisieren Sie Prozesse, erfüllen Sie regulatorische Anforderungen und bleiben Sie in der sich ständig weiterentwickelnden HR-Landschaft an der Spitze.
- Flexibilität steigern und Kosten senken mit agilen, konsistenten Prozessen
- Steigern Sie die Effizienz mit einer ansprechenden digitalen Mitarbeitererfahrung.
- Verbessern Sie die Betriebszuverlässigkeit und sorgen Sie für eine sichere und effiziente Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Vermeiden Sie Bußgelder durch automatisierte Compliance, die sich an ständig ändernde Vorschriften anpasst.
- Nutzen Sie fortschrittliche Analysen, um Lohntransparenz, ESG, DEI und andere Unternehmensinitiativen voranzutreiben.
Häufig gestellte Fragen
SAP bietet eine umfassende Suite von HRM-Lösungen an, die als SAP SuccessFactors bekannt sind. Die SAP SuccessFactors-Suite umfasst: Employee Central (HR-Informationssystem mit HR-Kernfunktionen) und Employee Central für die Bereiche Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Onboarding, Leistung und Ziele, Nachfolge und Entwicklung, Vergütung und Weiterbildung. SD Worx ist in der Lage, SAP SuccessFactors-Implementierungen anzubieten, die auf verschiedene große und kleine Unternehmen zugeschnitten sind, spezifische Anforderungen erfüllen oder eine standardisierte Lösung bieten.
Mit über 14.000 Kunden und 220 Millionen Anwendern weltweit zeichnet sich SAP SuccessFactors als führende HRIS- und Payroll-Suite aus.Hier sind einige wichtige Vorteile:
- Optimierte Lohnabrechnungsprozesse durch Automatisierung, Lokalisierung und garantierte Einhaltung der örtlichen Vorschriften sowie nahtlose Integration mit anderen SAP-Modulen für eine effiziente Datenverwaltung.
- Das Payroll Control Center (PCC) bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche zur Verwaltung und Ausführung des gesamten Lohnabrechnungsprozesses mit Echtzeitanalysen und Anpassungsoptionen.
- Die integrierte KI von Joule verbessert die Entscheidungsfindung und die betriebliche Effizienz, indem sie Routineaufgaben automatisiert und intelligente Empfehlungen gibt.
- Um das Potenzial Ihres SAP-Systems zu maximieren, sollten Sie eine Partnerschaft mit einem erfahrenen Anbieter wie SD Worx in Betracht ziehen.
Die Integration von HR-Systemen kann recht komplex sein, da sie oft von spezifischen Umständen abhängt. SD Worx bietet eine Vielzahl von Lösungen für die Integration mit SAP. Wir bieten nicht nur Integrationen mit unseren Gehaltsabrechnungs- und HR-Lösungen, sondern beispielsweise auch die Workday-SAP-Integration. Verlassen Sie sich auf unsere zertifizierten Berater, um nahtlose Integrationen umzusetzen, die auf Ihre individuellen Anforderungen zugeschnitten sind.
Jeder Anbieter hat seine eigenen einzigartigen Angebote, daher ist es wichtig zu prüfen, inwieweit eine Lösung Ihren spezifischen Anforderungen entspricht. SAP beispielsweise ist weithin als Anbieter von HR-Lösungen bekannt, die ausschließlich auf große Unternehmen zugeschnitten sind. Wir bieten jedoch auch SAP-Lösungen für mittelständische Unternehmen an. Zögern Sie nicht, ein kostenloses Gespräch mit unseren Experten über Ihre Bedürfnisse und Anforderungen zu führen, und gemeinsam können wir die optimale Personal- und Gehaltsabrechnung für Ihr Unternehmen ermitteln.